MFRI Culture | Comparably
MFRI, Inc. (MFRI) is engaged in the manufacture and sale of products in three distinct segments: piping systems, Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
6
TOTAL
NOTATIONS
110

MFRI Culture d’entreprise

Culture MFRI

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.8/5
La Culture Globale de MFRI est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de MFRI

Top 10 %Top 10 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
David Mansfield MFRI's CEO
David Mansfield
78 /100

Laissez MFRI savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à MFRI que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à MFRI l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à MFRI

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à MFRI

Top
50%

MFRI se classe actuellement dans le Top 50% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 20 %Bas 20 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-40
Score eNPS
20%Promoters
20%Passives
60%Detractors

Mission, vision et valeurs

The Maryland Fire and Rescue Institute (MFRI) of the University of Maryland is the state's comprehensive training and education system for emergency services. The Institute plans, researches, develops, and delivers quality programs to enhance the ability of emergency service providers to protect life, the environment, and property.

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MFRI Coup d’oeil sur la culture

6 des employés de chez MFRI ont examiné MFRI dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 6 MFRI donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 45% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à MFRI sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au MFRI , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de MFRI sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

Santé
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