Millennium & Copthorne Culture d’entreprise
Culture Millennium & Copthorne
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Millennium & Copthorne Mission, vision et valeurs
Déclaration de mission
As part of Responsible Hospitality, the Group is committed to upholding human rights and helping to prevent slavery and human trafficking
Énoncé de vision
Behaving ethically and legally, treating our employees with respect and consideration, finding ways to minimise our impact on the environment and doing what we can to improve the lives of those in the wider community around us.
Valeurs
- Ethics
- Respect
- Hopitality
Informations sur la société
- Adresse
- Scarsdale Place, London
W8 5SR
Bahamas
- Site Internet
- www.millenniumhotels.com
Description de l’entreprise
Owner and manager of hotel properties. The company operates hotels under four main brands - Grand Millennium, Millennium, Copthorne and Kingsgate. The group has operations in London, New York, Singapore, the regional U.S., Europe, Asia and Australasia.
Laissez Millennium & Copthorne savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Millennium & Copthorne que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Millennium & Copthorne l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Millennium & Copthorne
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Millennium & Copthorne
N/A
Millennium & Copthorne Les concurrents
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance santé
- Congés payés
- PTO / Politique de vacances
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Millennium & Copthorne ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
×