montclair state university Culture | Comparably
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PARTICIPANTS
3
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NOTATIONS
51

montclair state university Culture d’entreprise

Culture montclair state university

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
2.5/5
La Culture Globale de montclair state university est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de montclair state university

Top 40 %Top 40 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
 montclair state university's CEO
73 /100

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Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à montclair state university

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à montclair state university

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
0
Score eNPS
50%Promoters
0%Passives
50%Detractors

montclair state university Coup d’oeil sur la culture

3 des employés de chez montclair state university ont examiné montclair state university dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 3 montclair state university donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

La majorité des employés de montclair state universitycroient que l'environement chez montclair state university est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez montclair state university est confortablement rapide . Environ 50% des employés chez montclair state university travaillent 8 heures ou moins.

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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Assurance-vie
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Congé de maternité / paternité
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
Remboursement des frais de scolarité
Avantages de bureau
Politique de travail à domicile
Espace de bureau unique
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