NETWAYS Culture | Comparably

NETWAYS Culture d’entreprise

Culture NETWAYS

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de NETWAYS

Bernd Erk NETWAYS' CEO
Bernd Erk

NETWAYS Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

“We love Open Source” is not just a slogan for us but our mission statement. Open source software gives you the rights to use, copy and redistribute it. Either with or without modifications, either cost-free or for money.

NETWAYS Coup d’oeil sur la culture

1 des employés de chez NETWAYS ont examiné NETWAYS dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Informations sur la société

Adresse
Site Internet
www.netways.de/
Fondé
1995

Description de l’entreprise

NETWAYS For more than 15 years we have been supporting companies to manage complex, multifaceted IT infrastructures.

NETWAYS Avis des employés

Avis positifs
0%
0%
100%
Commentaires constructifs
100%

Commentaires constructifs des employés

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

-\tApply work life balance.\n-\tApply employee loyalty programs.\n-\tApply equal opportunity employment policies at least at attitude level.\n

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

-\tUntil you are very good at politics and conspiracy, you have no future in this company.

Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?

-\tApply work life balance.\n-\tApply employee loyalty programs.\n-\tApply equal opportunity employment policies at least at attitude level.\n

Laissez NETWAYS savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à NETWAYS que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à NETWAYS l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
10
sur 100
Évaluation de la direction?
10
sur 100
Évaluation du PDG?
10
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Interaction avec un collègue?
10
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
80%
100%
120%
Plus de 12100%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide100%
Confortablement rapide0%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif0%
Négatif100%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
10
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien0%
Neutre0%
Mal0%
Terrible100%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à NETWAYS

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à NETWAYS

N/A

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