Ninja RMM Culture | Comparably
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Ninja RMM Culture d’entreprise

Culture Ninja RMM

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
A
4.4/5

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Ninja RMM

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Salvatore Sferlazza Ninja RMM's CEO
Salvatore Sferlazza
100 /100

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Dernières questions / réponses

How long does it take to hear back after applying to Ninja RMM?

Demandé à all employees à Ninja RMM

  • Depends on the hiring manager, the number of applicants, and of course, the impact that you had in an interview

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What is the dress code at Ninja RMM?

Demandé à all employees à Ninja RMM

  • Casual.

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How often do employees get raises at Ninja RMM?

Demandé à all employees à Ninja RMM

  • Often - and merit based

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What are the differences between maternity and paternity leave at Ninja RMM?

Demandé à all employees à Ninja RMM

  • This is defined by federal and state standards - not company policy.

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How are the dental insurance options at Ninja RMM?

Demandé à all employees à Ninja RMM

  • Comparable with other similarly sized startups

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Voir toutes les questions et réponses à propos de Ninja RMM

Visa H1B

En 2019, Ninja RMM a appliqué pour 3 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 67% ont été approuvés.

Un examen approfondi des applications H1B «certifiées retirées» chez Ninja RMM annonce qu’une demande de permis de travail approuvée a été retirée avant la date de début de l’emploi.

Résultat de la demande de permis de travail

3
Total appliqué
  • 67% Accordé (2 sur 3)
  • 0% Refusé ( sur 3)
  • 33% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet (1 sur 3)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 3)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Ninja RMM

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Ninja RMM

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Ninja RMM Coup d’oeil sur la culture

4 des employés de chez Ninja RMM ont examiné Ninja RMM dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 4 Ninja RMM donnent à leur direction une note de A+, ou Top 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Ninja RMM sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Ninja RMM , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Ninja RMM sont satisfaits de leur équipe. 4 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de Ninja RMM sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Ninja RMMcroient que l'environement chez Ninja RMM est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Ninja RMM est modéré . Environ 33% des employés chez Ninja RMM travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Ninja RMM sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Ninja RMM vs concurrents

  1. 1st
    GoTo
    83 / 100
  2. 2nd
    Ninja RMM
    88 / 100
  3. 3rd
    ConnectWise
    78 / 100
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