Takeda Pharmaceuticals Culture d’entreprise

13 des employés de chez Takeda Pharmaceuticals ont examiné Takeda Pharmaceuticals dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 13 Takeda Pharmaceuticals donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Takeda Pharmaceuticals ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Takeda Pharmaceuticals , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Takeda Pharmaceuticals sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 13 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient que les réunions de Takeda Pharmaceuticals sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.

La majorité des employés de Takeda Pharmaceuticals croient que l'environement chez Takeda Pharmaceuticals est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Takeda Pharmaceuticals est confortablement rapide . Environ 50% des employés chez Takeda Pharmaceuticals travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Takeda Pharmaceuticals sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.