Northern Bank and Trust (MA) Culture

Northern Bank and Trust (MA) Culture d’entreprise

Culture Northern Bank and Trust (MA)

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

N/A

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Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Northern Bank and Trust (MA)

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Dirigeants clés

Nom et titre

Bio

Thomas McLaughlin

Commercial Loan Officer, AVP

Thomas McLaughlin sert en tant que Commercial Loan Officer, AVP de Northern Bank and Trust (MA).

Teresa Evangelista

VP, Retail Administration

Teresa Evangelista sert en tant que VP, Retail Administration de Northern Bank and Trust (MA).

Carl Palme

Vice President Customer Service

Carl Palme sert en tant que Vice President Customer Service de Northern Bank and Trust (MA).

Sandra Josephs

Commercial Loan Officer - AVP

Sandra Josephs sert en tant que Commercial Loan Officer - AVP de Northern Bank and Trust (MA).

Jana Abramson

Vice President, Cash Management Relationship Manager

Jana Abramson sert en tant que Vice President, Cash Management Relationship Manager de Northern Bank and Trust (MA).

BRaj Sharma

Vice President- Head of Information Security

BRaj Sharma sert en tant que Vice President- Head of Information Security de Northern Bank and Trust (MA).

Galina Gutkin

AVP Cash Management Sales Support Manager

Galina Gutkin sert en tant que AVP Cash Management Sales Support Manager de Northern Bank and Trust (MA).

Michele Fitzpatrick

VP- 1031 Exchange Relationship Manager

Michele Fitzpatrick sert en tant que VP- 1031 Exchange Relationship Manager de Northern Bank and Trust (MA).

Joseph Saling

Vice President of Information Technology

Joseph Saling sert en tant que Vice President of Information Technology de Northern Bank and Trust (MA).

Laissez Northern Bank and Trust (MA) savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Northern Bank and Trust (MA) que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Northern Bank and Trust (MA) l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

sur 100

Évaluation de la direction?

sur 100

Évaluation du PDG?

sur 100

Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

Answer	Percent
Oui	100%
Non	0%

Answer	Percent
Oui	100%
Non	0%

Interaction avec un collègue?

sur 100

Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

Answer	Percent
7 ou moins	0%
8	100%
10	0%
12	0%
Plus de 12	0%

Heures de travail par jour?

Answer	Percent
Extrêmement rapide	0%
Confortablement rapide	100%
Modéré	0%
Un peu lent	0%
Bureaucratique	0%

Rythme au travail?

Answer	Percent
Positif	100%
Négatif	0%

Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

sur 100

Perspectives d’avenir?

Answer	Percent
Fantastique	0%
Bien	100%
Neutre	0%
Mal	0%
Terrible	0%

Perception du client?

Answer	Percent
Oui	100%
Non	0%

Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Northern Bank and Trust (MA)

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Northern Bank and Trust (MA)

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

-50

Score eNPS

0%	Promoters
50%	Passives
50%	Detractors

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