OpenSignal Culture

OpenSignal Culture d’entreprise

Culture OpenSignal

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

N/A

Evaluez Votre Entreprise

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de OpenSignal

Brendan Gill

Évaluez votre PDG

Informations sur la société

Adresse: 26081 Merit Circle, Suite 119
Laguna Hills, CA
United States of America

Site Internet: opensignal.com

Fondé: 2010

Description de l’entreprise

OpenSignal provides a mobile application that crowd-sources data on the performance and coverage of wireless networks around the world.

Dirigeants clés

Nom et titre

Bio

Brendan Gill

CEO / President

Brendan Gillsert en tant que CEO / President de OpenSignal .

Greg Kustudia

Vice President, Americas Sales

Greg Kustudia serves as the Vice President, Americas Sales of OpenSignal. Greg started at OpenSignal in Apr of 2017. Greg currently resides in the Phoenix, Arizona Area.

Iain Marsden

VP of Enterprise Products and Services

Iain Marsden serves as the VP of Enterprise Products and Services of OpenSignal. Iain currently resides in the Greater Atlanta Area.

Sharen Santoski

Director, Public Relations

Sharen Santoski sert en tant que Director, Public Relations de OpenSignal.

Wolfgang Sixl

VP Business Solutions

Wolfgang Sixl sert en tant que VP Business Solutions de OpenSignal.

Laissez OpenSignal savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à OpenSignal que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à OpenSignal l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

sur 100

Évaluation de la direction?

sur 100

Évaluation du PDG?

sur 100

Évaluation du gestionnaire?

Score de compensation

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

Answer	Percent
Oui	100%
Non	0%

Bien payé?

Answer	Percent
Oui	0%
Non	100%

Satisfait des avantages?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

Answer	Percent
Oui	0%
Non	100%

Answer	Percent
Oui	100%
Non	0%

Interaction avec un collègue?

sur 100

Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

Answer	Percent
7 ou moins	0%
8	0%
10	0%
12	100%
Plus de 12	0%

Heures de travail par jour?

Answer	Percent
Extrêmement rapide	100%
Confortablement rapide	0%
Modéré	0%
Un peu lent	0%
Bureaucratique	0%

Rythme au travail?

Answer	Percent
Positif	100%
Négatif	0%

Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier

sur 100

Perspectives d’avenir?

Answer	Percent
Fantastique	100%
Bien	0%
Neutre	0%
Mal	0%
Terrible	0%

Perception du client?

Answer	Percent
Oui	100%
Non	0%

Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à OpenSignal

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à OpenSignal

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Score eNPS

50%	Promoters
0%	Passives
50%	Detractors

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