Pinkerton Retirement Specialists Culture d’entreprise

Culture Pinkerton Retirement Specialists

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.2/5

La Culture Globale de Pinkerton Retirement Specialists est notée F

Dimensions culturelles les mieux cotées

Evaluation du PDG

Direction

Rétention

Sentiment

Culture de travail

PDG de Pinkerton Retirement Specialists

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire

15 /100

Laissez Pinkerton Retirement Specialists savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Pinkerton Retirement Specialists que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Pinkerton Retirement Specialists l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Pinkerton Retirement Specialists

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Pinkerton Retirement Specialists

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

-100

Score eNPS

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

Pinkerton Retirement Specialists Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 3 Pinkerton Retirement Specialists donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Dans l’ensemble, les employés de Pinkerton Retirement Specialists sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

3 des employés de chez Pinkerton Retirement Specialists ont examiné Pinkerton Retirement Specialists dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a un mois. Globalement, les employés de 3 Pinkerton Retirement Specialists donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Dans l’ensemble, les employés de Pinkerton Retirement Specialists sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

Laissez Pinkerton Retirement Specialists savoir que vous voulez travailler là-bas

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Pinkerton Retirement Specialists ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

Envoyer anonymement une invitation

Évaluez votre entreprise