PMG-Advertising Agency Culture d’entreprise

56 des employés de chez PMG-Advertising Agency ont examiné PMG-Advertising Agency dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 19 journées.

Globalement, les employés de 56 PMG-Advertising Agency donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à PMG-Advertising Agency sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au PMG-Advertising Agency , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de PMG-Advertising Agency ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 56 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . La majorité croit que les réunions de PMG-Advertising Agency sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de PMG-Advertising Agencycroient que l'environement chez PMG-Advertising Agency est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez PMG-Advertising Agency est confortablement rapide . Envirion 36% des employés chez PMG-Advertising Agency travaillent 8 heures ou moins, pendant que 23 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de PMG-Advertising Agency ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.