PMG-Advertising Agency Culture d’entreprise

Les employés 58 chez PMG-Advertising Agency ont examiné PMG-Advertising Agency dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière revue était aujourd’hui.

Globalement, les employés de 58 PMG-Advertising Agency donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à PMG-Advertising Agency sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au PMG-Advertising Agency , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de PMG-Advertising Agency ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 58 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . La majorité croit que les réunions de PMG-Advertising Agency sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de PMG-Advertising Agencycroient que l'environement chez PMG-Advertising Agency est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez PMG-Advertising Agency est confortablement rapide . Envirion 39% des employés chez PMG-Advertising Agency travaillent 8 heures ou moins, pendant que 22 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de PMG-Advertising Agency ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.