Quantasy Culture | Comparably

Quantasy Culture d’entreprise

Culture Quantasy

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Quantasy

Will Campbell Quantasy's CEO
Will Campbell

Informations sur la société

Adresse
Site Internet
quantasy.com
Fondé
2011

Description de l’entreprise

Quantasy is a marketing company that focuses on putting your company on the right track with social network.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Will Campbell  CEO / President
Will Campbell
CEO / President
Will Campbellsert en tant que CEO / President de Quantasy .
Hong Le  Executive Vice President
Hong Le
Executive Vice President
Hong Le serves as the Executive Vice President of Quantasy. Hong started at Quantasy in Jan of 2018. Hong currently resides in the Greater Los Angeles Area.
David Rodriguez  VP of Brand & Client Services
David Rodriguez
VP of Brand & Client Services
David Rodriguez serves as the VP of Brand & Client Services of Quantasy. David currently resides in the Greater Los Angeles Area.

Quantasy Avis des employés

Avis positifs
100%
100%
0%
Commentaires constructifs
0%

Commentaires positifs des employés

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

Emphasis on "pushing culture in the right direction" and taking on projects with the goal of making a difference.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

Opportunity to work remotely and PTO.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

Friendly, experienced and open to ideas.

Laissez Quantasy savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Quantasy que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Quantasy l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
80
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide100%
Confortablement rapide0%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
80
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien100%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Quantasy Visa H1B

En 2019, Quantasy a appliqué pour 2 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

2
Total appliqué
  • 100% Accordé (2 sur 2)
  • 0% Refusé ( sur 2)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 2)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 2)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Quantasy

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Quantasy

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
0
Score eNPS
0%Promoters
100%Passives
0%Detractors

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