RDI Technologies Culture | Comparably

RDI Technologies Culture d’entreprise

Culture RDI Technologies

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de RDI Technologies

Jeff Hay RDI Technologies' CEO
Jeff Hay

Informations sur la société

Adresse
St Matthews
Louisville, KY
United States of America
Site Internet
www.rdi-technologies.com
Fondé
2013

Description de l’entreprise

RDI has developed and patented a technology platform capable of measuring motion, vibration, and displacement not visible to the human eye.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Jeff Hay  CEO / President
Jeff Hay
CEO / President
Jeff Haysert en tant que CEO / President de RDI Technologies .
Jenna Johns  COO
Jenna Johns
COO
Jenna Johns serves as the COO of RDI Technologies Inc.. Jenna started at RDI Technologies Inc. in Feb of 2015. Jenna currently resides in the Knoxville, Tennessee Area.
Dan Nower  Vice President Business Development
Dan Nower
Vice President Business Development
Dan Nower serves as the Vice President Business Development of RDI Technologies Inc.. Dan started at RDI Technologies Inc. in Jun of 2016. Dan currently resides in the Knoxville, Tennessee Area.

RDI Technologies Avis des employés

Avis positifs
80%
80%
20%
Commentaires constructifs
20%

Commentaires positifs des employés

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

Bonus pay and getting a raise

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

upbeat suppervisors and competative teams work

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

making money and playing games for getting sales

Commentaires constructifs des employés

Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?

if they were more competative

Laissez RDI Technologies savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à RDI Technologies que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à RDI Technologies l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
60
sur 100
Évaluation de la direction?
60
sur 100
Évaluation du PDG?
10
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Interaction avec un collègue?
50
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide0%
Modéré100%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
90
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien100%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à RDI Technologies

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à RDI Technologies

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
-100
Score eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

RDI Technologies Les concurrents

  1. 1st
    intelliSAW
    0 / 100
  2. 2nd
    RDI Technologies
    0 / 100

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