Reward Summit Culture | Comparably

Reward Summit Culture d’entreprise

Culture Reward Summit

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Reward Summit

 Reward Summit's CEO

Informations sur la société

Adresse
222 South Church St, #100
Charlotte, NC
United States of America
Site Internet
rewardsummit.com
Fondé
2012

Description de l’entreprise

Reward Summit is headquartered in Charlotte, NC, and builds mobile and web-based solutions to help consumers take full advantage of the valu

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Sean Shealy  Director of Development
Sean Shealy
Director of Development
Sean Shealy serves as the Director of Development for Reward Summit. Sean started at Reward Summit in January of 2013. Sean is based in the Charlotte, North Carolina Area.

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Dîtes à Reward Summit que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Reward Summit l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
40
sur 100
Évaluation de la direction?
40
sur 100
Évaluation du PDG?
40
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Interaction avec un collègue?
40
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide0%
Modéré100%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
40
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien100%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Reward Summit

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Reward Summit

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
-100
Score eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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