Ross Capital Culture d’entreprise

8 des employés de chez Ross Capital ont examiné Ross Capital dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 8 Ross Capital donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Ross Capital ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Ross Capital , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Ross Capital ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 8 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Ross Capital sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Ross Capitalcroient que l'environement chez Ross Capital est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Ross Capital est extrêmement rapide . Environ 33% des employés chez Ross Capital travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Ross Capital sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.