Saudi Telecom Culture | Comparably

Saudi Telecom Culture d’entreprise

Culture Saudi Telecom

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Saudi Telecom

EL Bird Saudi Telecom's CEO
EL Bird

Saudi Telecom Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

STC led us to build a strategy of "dare" which consists of four strategic axes enabling the company to raise its competencies and prepare for a bright future

Énoncé de vision

We are global leaders offering innovative digital services and platforms to our customers in the Middle East and North Africa

Valeurs

  • Innovative
  • Consistant
  • Focused

Saudi Telecom Coup d’oeil sur la culture

2 des employés de chez Saudi Telecom ont examiné Saudi Telecom dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
EL Bird  CEO / President
EL Bird
CEO / President
EL Birdsert en tant que CEO / President de Saudi Telecom .
David Snyder  Executive Vice President
David Snyder
Executive Vice President
David Snyder sert en tant que Executive Vice President de Saudi Telecom.
Susan Burton  Executive Director
Susan Burton
Executive Director
Susan Burton sert en tant que Executive Director de Saudi Telecom.

Saudi Telecom Avis des employés

Avis positifs
100%
100%
0%
Commentaires constructifs
0%

Commentaires positifs des employés

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

The motivation of achieving great results

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

Housing it helps a lot

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

How they trust their teams

Laissez Saudi Telecom savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Saudi Telecom que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Saudi Telecom l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
90
sur 100
Évaluation de la direction?
90
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
Interaction avec un collègue?
85
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
850%
100%
1250%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide50%
Modéré50%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif50%
Négatif50%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
75
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien50%
Neutre0%
Mal50%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Saudi Telecom

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Saudi Telecom

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
100
Score eNPS
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance santé

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