SBC Communication Culture | Comparably
SBC Communication operates as a communications company and offers telephony services. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
4
TOTAL
NOTATIONS
86

SBC Communication Culture d’entreprise

Culture SBC Communication

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
2.8/5
La Culture Globale de SBC Communication est notée D+

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de SBC Communication

Top 10 %Top 10 % d’entreprises de taille similaire
 SBC Communication's CEO
78 /100

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Dîtes à SBC Communication que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à SBC Communication l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à SBC Communication

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à SBC Communication

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 25 %Bas 25 % d’entreprises de taille similaire
-25
Score eNPS
25%Promoters
25%Passives
50%Detractors

SBC Communication Vidéo de culture

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SBC Communication Coup d’oeil sur la culture

4 des employés de chez SBC Communication ont examiné SBC Communication dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 4 SBC Communication donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 30% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à SBC Communication sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au SBC Communication , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

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