SciGen Culture d’entreprise
Culture SciGen
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- 152 Beach Road, Singapore
189721
Singapore
- Site Internet
- www.scigenltd.com
- Fondé
- 1988
Description de l’entreprise
Manufacturer and distributor of pharmaceutical drugs. The company develops, manufactures and markets therapeutic bio-pharmaceutical products to cure and minimize disease progression.
SciGen Avis des employés
Commentaires constructifs des employés
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
Better planning before signing deals and hire the right people for the jobs
Laissez SciGen savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à SciGen que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à SciGen l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
30
sur 100
Évaluation de la direction?
30
sur 100
Évaluation du PDG?
30
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
60
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
50
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à SciGen
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à SciGen
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"-100
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance dentaire
- Congés payés
- PTO / Politique de vacances
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez SciGen ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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