Sigmaways Culture | Comparably

Sigmaways Culture d’entreprise

Culture Sigmaways

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Sigmaways

Prakash Sadasivam Sigmaways' CEO
Prakash Sadasivam

Informations sur la société

Adresse
39737 Paseo Padre Parkway
Fremont, CA
United States of America
Site Internet
sigmaways.net
Fondé
2006

Description de l’entreprise

We know IT better

Leaders RH

Nom et titre
Bio
Sudha Kadirvelu  HR Executive
Sudha Kadirvelu
HR Executive
Sudha Kadirvelu serves as the HR Executive of Sigmaways Inc. Sudha currently resides in the San Francisco Bay Area.
Bhagyaraj Manoharan  Talent Acquisition Lead
Bhagyaraj Manoharan
Talent Acquisition Lead
Bhagyaraj Manoharan serves as the Talent Acquisition Lead of Sigmaways Inc. Bhagyaraj currently resides in the San Francisco Bay Area.
bhuvana Ravi  Talent Acquisition Lead
bhuvana Ravi
Talent Acquisition Lead
bhuvana Ravi serves as the Talent Acquisition Lead of Sigmaways Inc. bhuvana currently resides in the San Francisco Bay Area.
Priya Raj  Talent Acquisition Lead
Priya Raj
Talent Acquisition Lead
Priya Raj serves as the Talent Acquisition Lead of Sigmaways Inc. Priya currently resides in the San Francisco Bay Area.

Laissez Sigmaways savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Sigmaways que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Sigmaways l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Sigmaways Visa H1B

En 2019, Sigmaways a appliqué pour 25 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 92% ont été approuvés, 4% certifiés-retirés, et 4% retirés.

Un examen approfondi des applications H1B «certifiées retirées» chez Sigmaways dévoile qu'une demande de permis de travail approuvée a été retirée avant la date de début de l'emploi, et une a été retirée par Sigmaways après la date de début de l’emploi.

Résultat de la demande de permis de travail

25
Total appliqué
  • 92% Accordé (23 sur 25)
  • 0% Refusé ( sur 25)
  • 4% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet (1 sur 25)
  • 4% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur (1 sur 25)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Sigmaways

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Sigmaways

N/A

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