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EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 9

TOTAL NOTATIONS: 143

PDG

Smart Wall Culture d’entreprise

Culture Smart Wall

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

3.4/5

La Culture Globale de Smart Wall est notée C+

Dimensions culturelles les mieux cotées

Bonheur

A-

Compensation

B+

Réunions

Environnement

B-

Manager

B-

PDG de Smart Wall

Bas 15 %Bas 15 % d’entreprises de taille similaire

57 /100

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Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Smart Wall

Bas

30%

Smart Wall se classe actuellement dans le Bas 30% d’entreprises de taille similaire

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Smart Wall

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 20 %Bas 20 % d’entreprises de taille similaire

-38

Score eNPS

12%	Promoters
38%	Passives
50%	Detractors

Smart Wall Vidéo de culture

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Smart Wall Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 9 Smart Wall donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Smart Wall sont satisfaits de leur rémunération totale à Smart Wall , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Smart Wall sont généralement satisfaits de leur équipe. 9 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . La majorité croit que les réunions de Smart Wall sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Smart Wallcroient que l'environement chez Smart Wall est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Smart Wall est confortablement rapide . Envirion 28% des employés chez Smart Wall travaillent 8 heures ou moins, pendant que 14 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Smart Wall sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

9 des employés de chez Smart Wall ont examiné Smart Wall dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 9 Smart Wall donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Smart Wall sont satisfaits de leur rémunération totale à Smart Wall , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Smart Wall sont généralement satisfaits de leur équipe. 9 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . La majorité croit que les réunions de Smart Wall sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Smart Wallcroient que l'environement chez Smart Wall est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Smart Wall est confortablement rapide . Envirion 28% des employés chez Smart Wall travaillent 8 heures ou moins, pendant que 14 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.Dans l’ensemble, les employés de Smart Wall sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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