Smith Geiger Culture | Comparably

Smith Geiger Culture d’entreprise

Culture Smith Geiger

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Smith Geiger

Dave Smith Smith Geiger's CEO
Dave Smith

Informations sur la société

Adresse
31365 Oak Crest Drive #150
Westlake Village, CA
United States of America
Site Internet
smithgeiger.com
Fondé
2001

Description de l’entreprise

SmithGeiger is an international market research and strategy firm.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Dave Smith  CEO / President
Dave Smith
CEO / President
Dave Smithsert en tant que CEO / President de Smith Geiger .
Barb Breest  CFO
Barb Breest
CFO
Barb Breest serves as the CFO of SmithGeiger, LLC. Barb started at SmithGeiger, LLC in April of 2001. Barb currently resides in Greater Los Angeles Area.
Dan Reines  Senior Vice President, Research Insights
Dan Reines
Senior Vice President, Research Insights
Dan Reines serves as the Senior Vice President, Research Insights of SmithGeiger, LLC. Dan started at SmithGeiger, LLC in July of 2008. Dan currently resides in Greater Los Angeles Area.
Chris Lang  Partner and Executive Vice President of Research Strategies
Chris Lang
Partner and Executive Vice President of Research Strategies
Chris Lang sert en tant que Partner and Executive Vice President of Research Strategies de Smith Geiger.
Chiko Wong  VP - Operations
Chiko Wong
VP - Operations
Chiko Wong sert en tant que VP - Operations de Smith Geiger.
Tim Talley  Vice President, Operations and Data Analytics
Tim Talley
Vice President, Operations and Data Analytics
Tim Talley serves as the Vice President, Operations and Data Analytics of SmithGeiger, LLC. Tim started at SmithGeiger, LLC in February of 2017. Tim currently resides in Greater Los Angeles Area.
Kurt Schramm  VP, Business Development
Kurt Schramm
VP, Business Development
Kurt Schramm sert en tant que VP, Business Development de Smith Geiger.
Ed Manning  Managing Director Business Development
Ed Manning
Managing Director Business Development
Ed Manning serves as the Managing Director Business Development of SmithGeiger, LLC. Ed started at SmithGeiger, LLC in September of 2011. Ed currently resides in Greater New York City Area.
Bill Seitzler  Vice President, Media Strategy
Bill Seitzler
Vice President, Media Strategy
Bill Seitzler serves as the Vice President, Media Strategy of SmithGeiger, LLC. Bill started at SmithGeiger, LLC in December of 2014. Bill currently resides in Austin, Texas Area.
Jason Hyde  SVP, Strategic Research
Jason Hyde
SVP, Strategic Research
Jason Hyde serves as the SVP, Strategic Research of SmithGeiger, LLC. Jason started at SmithGeiger, LLC in January of 2014. Jason currently resides in Greater Los Angeles Area.

Smith Geiger Avis des employés

Avis positifs
100%
100%
0%
Commentaires constructifs
0%

Commentaires positifs des employés

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

no micro managing, work on my schedule

Laissez Smith Geiger savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Smith Geiger que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Smith Geiger l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Évaluation de la direction?
95
sur 100
Évaluation du PDG?
90
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Smith Geiger

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Smith Geiger

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
0
Score eNPS
50%Promoters
0%Passives
50%Detractors

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Smith Geiger ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

Envoyer anonymement une invitation

×
Évaluez votre entreprise