St Judes Nursing Home Culture d’entreprise
Culture St Judes Nursing Home
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- Site Internet
- www.stjudesnursinghome.co.uk
- Fondé
- 2002
Description de l’entreprise
We are a small family owned company that
St Judes Nursing Home Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
great team work and great employees
Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
the low rates and best coverage
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
intelligence, loving, caring supportive and helpful
Laissez St Judes Nursing Home savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à St Judes Nursing Home que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à St Judes Nursing Home l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
85
sur 100
Évaluation de la direction?
90
sur 100
Évaluation du PDG?
75
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
80
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à St Judes Nursing Home
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à St Judes Nursing Home
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"50
Score eNPS
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 50% | Passives |
| 0% | Detractors |
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Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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