Strabag Culture | Comparably
Provider of construction services. The company is primarily engaged in the construction of commercial and industrial facilities, public buildings, bridges and power plants. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
7
TOTAL
NOTATIONS
52

Strabag Culture d’entreprise

Culture Strabag

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
A+
4.7/5

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Strabag

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire
Thomas Birtel Strabag's CEO
Thomas Birtel
88 /100

Laissez Strabag savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Strabag que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Strabag l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Strabag

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Strabag

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire
50
Score eNPS
50%Promoters
50%Passives
0%Detractors

Mission, vision et valeurs

The different drivers in the construction business and its subsectors suggest a corporate strategy based on diversity. This diversity is evident in the employees, but also in the regions and construction sectors in which we operate. We therefore see ourselves as a European group that offers a broad range of construction services internationally.

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Strabag Coup d’oeil sur la culture

Strabag has 69679 employees. 7 des employés de chez Strabag ont examiné Strabag dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 7 Strabag donnent à leur direction une note de A, ou Top 10% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Strabag sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Strabag , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Strabag sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Strabag vs concurrents

  1. 1st
    Strabag
    83 / 100
  2. 2nd
    Skanska
    73 / 100
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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Congés payés
PTO / Politique de vacances
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