Sundial Brands Culture | Comparably

Sundial Brands Culture d’entreprise

Culture Sundial Brands

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Sundial Brands

Richelieu Dennis Sundial Brands' CEO
Richelieu Dennis

Informations sur la société

Adresse
11 Ranick Drive South
Amityville, NY
United States of America
Site Internet
www.sundialbrands.com/
Fondé
1992

Description de l’entreprise

An Amityville, N.Y.-based maker of branded skin and hair products

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Richelieu Dennis  CEO / President
Richelieu Dennis
CEO / President
Richelieu Dennissert en tant que CEO / President de Sundial Brands .
Cyrus Dennis  Executive Vice President
Cyrus Dennis
Executive Vice President
Cyrus Dennis serves as the Executive Vice President of Sundial Brands. Cyrus started at Sundial Brands in Jan of 2017. Cyrus currently resides in the Greater New York City Area.
Kevin Springer  Vice President Sales Operations
Kevin Springer
Vice President Sales Operations
Kevin Springer serves as the Vice President Sales Operations of Sundial Brands. Kevin started at Sundial Brands in Jun of 2014. Kevin currently resides in the Greater New York City Area.
Jay Brandimarte  Chief Financial Officer
Jay Brandimarte
Chief Financial Officer
Jay Brandimarte serves as the Chief Financial Officer of Sundial Brands. Jay started at Sundial Brands in May of 2016. Jay currently resides in the Greater New York City Area.
Latraviette Smith-Wilson  Senior Vice President, Communications & Strategy
Latraviette Smith-Wilson
Senior Vice President, Communications & Strategy
Latraviette Smith-Wilson serves as the Senior Vice President, Communications & Strategy of Sundial Brands. Latraviette started at Sundial Brands in April of 2015. Latraviette currently resides in the Greater New York City Area.
Raja Kaul  EVP and Head of International
Raja Kaul
EVP and Head of International
Raja Kaul sert en tant que EVP and Head of International de Sundial Brands.
Ysa Mayorca  VP Strategic Planning
Ysa Mayorca
VP Strategic Planning
Ysa Mayorca serves as the VP Strategic Planning of Sundial Brands. Ysa started at Sundial Brands in November of 2013. Ysa currently resides in the Greater Chicago Area.
Tom Nestor  Chief Revenue Officer/Chief Customer Officer
Tom Nestor
Chief Revenue Officer/Chief Customer Officer
Tom Nestor sert en tant que Chief Revenue Officer/Chief Customer Officer de Sundial Brands.

Leaders RH

Nom et titre
Bio
Lea Rosario  Vice President, People & Culture
Lea Rosario
Vice President, People & Culture
Lea Rosario serves as the Vice President, People & Culture of Sundial Brands. Lea started at Sundial Brands in January of 2017. Lea currently resides in the Greater New York City Area.
Diana Bischoff  Director of People & Culture
Diana Bischoff
Director of People & Culture
Diana Bischoff serves as the Director of People & Culture of Sundial Brands. Diana started at Sundial Brands in March of 2015. Diana currently resides in the United States.

Laissez Sundial Brands savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Sundial Brands que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Sundial Brands l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
55
sur 100
Évaluation de la direction?
80
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?

Sundial Brands Visa H1B

En 2019, Sundial Brands a appliqué pour 4 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

4
Total appliqué
  • 100% Accordé (4 sur 4)
  • 0% Refusé ( sur 4)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 4)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 4)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Sundial Brands

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Sundial Brands

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
0
Score eNPS
50%Promoters
0%Passives
50%Detractors

Sundial Brands Les concurrents

  1. 1st
    Function of Beauty
    85 / 100
  2. 2nd
    Sundial Brands
    0 / 100

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Sundial Brands ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

Envoyer anonymement une invitation

×
Évaluez votre entreprise