Synthesio Culture | Comparably

Synthesio Culture d’entreprise

Culture Synthesio

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Synthesio

Loic Moisand Synthesio's CEO
Loic Moisand

Informations sur la société

Adresse
35 West 31st Street, 5th Floor
New York City, NY
United States of America
Site Internet
www.synthesio.com
Fondé
2006

Description de l’entreprise

Synthesio provides Social Listening, analytics and Social ROI in one simple tool. Social Intelligence. Business Results.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Loic Moisand  CEO / President
Loic Moisand
CEO / President
Loic Moisandsert en tant que CEO / President de Synthesio .
Chris Halvorsen  CRO
Chris Halvorsen
CRO
Chris Halvorsen serves as the CRO of Synthesio. Chris started at Synthesio in May of 2018. Chris currently resides in Greater New York City Area.
Chris Vitti  Chief Marketing Officer
Chris Vitti
Chief Marketing Officer
Chris Vitti serves as the Chief Marketing Officer of Synthesio. Chris started at Synthesio in February of 2018. Chris currently resides in Greater New York City Area.
Andre Jones  VP, Client Operations
Andre Jones
VP, Client Operations
Andre Jones serves as the VP, Client Operations of Synthesio. Andre started at Synthesio in July of 2016. Andre currently resides in Greater New York City Area.
Katie Walsh  Global VP HR
Katie Walsh
Global VP HR
Katie Walsh sert en tant que Global VP HR de Synthesio.
Baptiste Laffond  CFO services
Baptiste Laffond
CFO services
Baptiste Laffond sert en tant que CFO services de Synthesio.
Vijay Renganathan  VP, Global Solutions Consulting / Presales
Vijay Renganathan
VP, Global Solutions Consulting / Presales
Vijay Renganathan sert en tant que VP, Global Solutions Consulting / Presales de Synthesio.
Ehtisham S  Vice President, Global Client Growth
Ehtisham S
Vice President, Global Client Growth
Ehtisham S sert en tant que Vice President, Global Client Growth de Synthesio.

Laissez Synthesio savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Synthesio que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Synthesio l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
90
sur 100
Évaluation de la direction?
55
sur 100
Évaluation du PDG?
90
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
90
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
80%
10100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide100%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
80
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien100%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Synthesio

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Synthesio

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
-100
Score eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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