Tata Group Culture d’entreprise

30 des employés de chez Tata Group ont examiné Tata Group dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 30 Tata Group donnent à leur direction une note de B-, ou Top 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Tata Group ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Tata Group , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Tata Group sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 30 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . La majorité croit que les réunions de Tata Group sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Tata Groupcroient que l'environement chez Tata Group est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Tata Group est modéré . Environ 75% des employés chez Tata Group travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Tata Group sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.