Tax Guard Culture | Comparably
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Tax Guard Compagnie réclamée

Tax Guard Culture d’entreprise

Culture Tax Guard

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Tax Guard

Hansen Rada Tax Guard's CEO
Hansen Rada

Informations sur la société

Adresse
1750 14th Street
Boulder, CO
United States of America
Site Internet
tax-guard.com
Fondé
2009

Description de l’entreprise

Commercial Lender Due Diligence and Risk Management Services Based on IRS Tax Compliance Data

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Hansen Rada  CEO / President
Hansen Rada
CEO / President
Hansen Radasert en tant que CEO / President de Tax Guard .
Darin Manica  VP of Engineering
Darin Manica
VP of Engineering
Darin Manica serves as the VP of Engineering of Tax Guard. Darin started at Tax Guard in June of 2014. Darin currently resides in Greater Denver Area.
Pieter Leenhouts  Vice President of Sales
Pieter Leenhouts
Vice President of Sales
Pieter Leenhouts sert en tant que Vice President of Sales de Tax Guard.
Jason Peckham  Vice President of Resolutions
Jason Peckham
Vice President of Resolutions
Jason Peckham sert en tant que Vice President of Resolutions de Tax Guard.
Anurag Amatya  Chief Operating Officer
Anurag Amatya
Chief Operating Officer
Anurag Amatya serves as the Chief Operating Officer of Tax Guard. Anurag started at Tax Guard in June of 2015. Anurag currently resides in Greater Denver Area.
Steven Thompson  Chief Data Scientist
Steven Thompson
Chief Data Scientist
Steven Thompson serves as the Chief Data Scientist of Tax Guard. Steven started at Tax Guard in March of 2018. Steven currently resides in Dallas/Fort Worth Area.

Leaders RH

Nom et titre
Bio
David Barella  Human Resources Manager
David Barella
Human Resources Manager
David Barella serves as the Human Resources Manager of Tax Guard. David currently resides in the Greater Denver Area.

Tax Guard Avis des employés

Avis positifs
100%
100%
0%
Commentaires constructifs
0%

Commentaires positifs des employés

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

They always listen to what I have to say and are passionate about what they do.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

work/life balance is great at Tax Guard

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

My team is has a level of expertise that is above the average.

Laissez Tax Guard savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Tax Guard que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Tax Guard l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Évaluation de la direction?
90
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide100%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique100%
Bien0%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Tax Guard

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Tax Guard

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
50
Score eNPS
50%Promoters
50%Passives
0%Detractors

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