Tegile Systems Culture d’entreprise

3 des employés de chez Tegile Systems ont examiné Tegile Systems dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 3 Tegile Systems donnent à leur direction une note de C+, ou Top 50% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Tegile Systems sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Tegile Systems , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Tegile Systems sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . La majorité croit que les réunions de Tegile Systems sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Tegile Systemscroient que l'environement chez Tegile Systems est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Tegile Systems est modéré . Environ 67% des employés chez Tegile Systems travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Tegile Systems sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.