Tender Greens Culture d’entreprise

54 des employés de chez Tender Greens ont examiné Tender Greens dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 54 Tender Greens donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Tender Greens sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Tender Greens , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Tender Greens ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 54 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Tender Greens sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Tender Greenscroient que l'environement chez Tender Greens est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Tender Greens est extrêmement rapide . Envirion 74% des employés chez Tender Greens travaillent 8 heures ou moins, pendant que 11 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Tender Greens sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.