The Avita Group Culture | Comparably

The Avita Group Culture d’entreprise

Culture The Avita Group

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de The Avita Group

 The Avita Group's CEO

The Avita Group Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

To become one of the leading companies in trading goods with a dominant share in the pharmaceutical trade to Africa and Middle East while achieving strong core values, performance and sustainable growth.

Énoncé de vision

To provide high quality products and services that are compliant with the international quality standards and achieve this through our commitment, compassion, understanding the actual needs for those we serve while contributing to long life of human beings.

Valeurs

  • Communication
  • Our customers

The Avita Group Coup d’oeil sur la culture

2 des employés de chez The Avita Group ont examiné The Avita Group dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

The Avita Group Avis des employés

Avis positifs
100%
100%
0%
Commentaires constructifs
0%

Commentaires positifs des employés

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

always there when needed and willing to help

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Always looking out for one another.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

For the most part everyone that i work with is upbeat.

Laissez The Avita Group savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à The Avita Group que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à The Avita Group l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

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Dernières questions / réponses

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
80
sur 100
Évaluation de la direction?
90
sur 100
Évaluation du PDG?
80
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score de compensation

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Bien payé?
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
Satisfait des avantages?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
95
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins50%
80%
100%
1250%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide100%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
90
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique50%
Bien50%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à The Avita Group

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à The Avita Group

N/A

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