The Game Culture d’entreprise

9 des employés de chez The Game ont examiné The Game dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 9 The Game donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à The Game sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au The Game , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de The Game sont généralement satisfaits de leur équipe. 9 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de The Game sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de The Game croient que l'environement chez The Game est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez The Game est extrêmement rapide . Envirion 20% des employés chez The Game travaillent 8 heures ou moins, pendant que 40 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de The Game ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.