The Huffington Post Culture d’entreprise

4 des employés de chez The Huffington Post ont examiné The Huffington Post dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 4 The Huffington Post donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à The Huffington Post sont satisfaits de leur rémunération totale à The Huffington Post , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de The Huffington Post ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 4 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de The Huffington Post sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de The Huffington Postcroient que l'environement chez The Huffington Post est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez The Huffington Post est confortablement rapide . Environ 33% des employés chez The Huffington Post travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de The Huffington Post sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.