The Physical Network is a 21st Century Marketing force, harnessing the power of real-world personal advocacy to promote festivals. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 4

TOTAL NOTATIONS: 82

PDG

The Physical Network Culture d’entreprise

Culture The Physical Network

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.8/5

La Culture Globale de The Physical Network est notée D+

Dimensions culturelles les mieux cotées

Evaluation du PDG

B-

eNPS

Direction

Manager

Compensation

C-

PDG de The Physical Network

Top 40 %Top 40 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

73 /100

Laissez The Physical Network savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à The Physical Network que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à The Physical Network l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à The Physical Network

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à The Physical Network

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 45 %Bas 45 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score eNPS

50%	Promoters
25%	Passives
25%	Detractors

The Physical Network Vidéo de culture

Voir tous les médias

The Physical Network Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 4 The Physical Network donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à The Physical Network ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à The Physical Network , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de The Physical Network sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 4 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . Moins de la moitié croient que les réunions de The Physical Network sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.

La majorité des employés de The Physical Network croient que l'environement chez The Physical Network est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez The Physical Network est extrêmement rapide . Environ 33% des employés chez The Physical Network travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de The Physical Network sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

4 des employés de chez The Physical Network ont examiné The Physical Network dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 4 The Physical Network donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à The Physical Network ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à The Physical Network , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de The Physical Network sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 4 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . Moins de la moitié croient que les réunions de The Physical Network sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.La majorité des employés de The Physical Network croient que l'environement chez The Physical Network est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez The Physical Network est extrêmement rapide . Environ 33% des employés chez The Physical Network travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de The Physical Network sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

Laissez The Physical Network savoir que vous voulez travailler là-bas

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez The Physical Network ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

Envoyer anonymement une invitation

Évaluez votre entreprise