The Weitz Company Culture | Comparably
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The Weitz Company Compagnie réclamée
The Weitz Company is the sixth oldest Architectural/Engineering/Construction firm in the United States. We have forged our reputation by constantly seeking new construction innovations and technologies that provide our clients with predictable, reliable and collaborative services. Our financial strength, longevity and stability through more than 167 years of economic cycles has positioned us as a recognizable leader in the construction industry. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
11
TOTAL
NOTATIONS
149

The Weitz Company Culture d’entreprise

Culture The Weitz Company

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
A
4.5/5

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de The Weitz Company

Top 10 %Top 10 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Kevin McClain The Weitz Company's CEO
Kevin McClain
79 /100

Laissez The Weitz Company savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à The Weitz Company que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à The Weitz Company l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Visa H1B

En 2019, The Weitz Company a appliqué pour 1 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

1
Total appliqué
  • 100% Accordé (1 sur 1)
  • 0% Refusé ( sur 1)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 1)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 1)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à The Weitz Company

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à The Weitz Company

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 35 %Top 35 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
20
Score eNPS
50%Promoters
20%Passives
30%Detractors

The Weitz Company Coup d’oeil sur la culture

11 des employés de chez The Weitz Company ont examiné The Weitz Company dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 5 journées.

Globalement, les employés de 11 The Weitz Company donnent à leur direction une note de A-, ou Top 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à The Weitz Company sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à The Weitz Company , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de The Weitz Company sont extrêmement heureux avec leur équipe. 11 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A . La majorité croit que les réunions de The Weitz Company sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de The Weitz Companycroient que l'environement chez The Weitz Company est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez The Weitz Company est confortablement rapide . Envirion 13% des employés chez The Weitz Company travaillent 8 heures ou moins, pendant que 12 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de The Weitz Company sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Assurance-vie
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Congé de maternité / paternité
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
Bonus de performance
Remboursement des frais de scolarité
Avantages de bureau
Sorties sociales d’entreprise
Espace de bureau unique
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