Traeger Pellet Grills Culture d’entreprise

13 des employés de chez Traeger Pellet Grills ont examiné Traeger Pellet Grills dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 13 Traeger Pellet Grills donnent à leur direction une note de B, ou Top 30% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Traeger Pellet Grills sont satisfaits de leur rémunération totale à Traeger Pellet Grills , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Traeger Pellet Grills sont satisfaits de leur équipe. 13 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de Traeger Pellet Grills sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Traeger Pellet Grillscroient que l'environement chez Traeger Pellet Grills est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Traeger Pellet Grills est confortablement rapide . Environ 83% des employés chez Traeger Pellet Grills travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Traeger Pellet Grills sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.