Trafalgar Culture d’entreprise
Culture Trafalgar
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Trafalgar Mission, vision et valeurs
Déclaration de mission
We are Trafalgar. We are the world's leading and most awarded travel brand, dedicated to bringing to life the unique moments that inspire you to leave with your own stories to tell
Énoncé de vision
After all, it's the people and places we've known since 1947, with feedback from over five million happy guests, that fuel our innovation to craft Simply The Best trips
Valeurs
- Innovation
- Tips
- Creativity
Trafalgar Coup d’oeil sur la culture
2 des employés de chez Trafalgar ont examiné Trafalgar dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Gavin Tollman
CEO / President
Gavin Tollmansert en tant que CEO / President de Trafalgar .
Rita Kelly
VP of Marketing & Communications
Rita Kelly serves as the VP of Marketing & Communications of Trafalgar Tours. Rita started at Trafalgar Tours in Mar of 2018. Rita currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Dr Moayad
Travel Director
Dr Moayad serves as the Travel Director of Trafalgar Tours. Dr started at Trafalgar Tours in Mar of 2011. Dr currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Trafalgar Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
my team and our ability to positively impact the experience for our guests and partners.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
collaborative, creative, direct and generally fun to be around
Commentaires constructifs des employés
Qu'amélioreriez-vous dans le procédé d’entretien de votre entreprise?
When I was hired on the mind that I was at was owned by a different company they actually respected the people and my interview was great I don’t think you’ll be very good right
Laissez Trafalgar savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Trafalgar que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Trafalgar l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
55
sur 100
Évaluation de la direction?
55
sur 100
Évaluation du PDG?
50
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
65
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
55
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Trafalgar
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Trafalgar
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"0
Score eNPS
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 50% | Detractors |
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance dentaire
- Assurance santé
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Trafalgar ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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