Turning Point Recovery Center Culture | Comparably

Turning Point Recovery Center Culture d’entreprise

Culture Turning Point Recovery Center

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Turning Point Recovery Center

 Turning Point Recovery Center's CEO

Informations sur la société

Adresse
9201 Montgomery Blvd NE, Bldg 5
Albuquerque, NM
United States of America
Site Internet
www.turningpointrc.com

Description de l’entreprise

Turning Point Recovery Center is a private facility for treatment of people addicted to drugs or alcohol.

Leaders RH

Nom et titre
Bio
Michelle Brooks  Director Human Resources
Michelle Brooks
Director Human Resources
Michelle Brooks serves as the Director Human Resources of Turning Point Recovery Center, Inc.. Michelle started at Turning Point Recovery Center, Inc. in April of 2017. Michelle currently resides in the Albuquerque, New Mexico Area.

Turning Point Recovery Center Avis des employés

Avis positifs
0%
0%
100%
Commentaires constructifs
100%

Commentaires constructifs des employés

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

Acknowledgement of employees and the work they do

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

Never hear thank you from anyone in management. They are always quick to scream at you for your mistakes tho

Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?

Their work ethic and stop getting High at work. You work for a rehab for God's sake

Laissez Turning Point Recovery Center savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Turning Point Recovery Center que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Turning Point Recovery Center l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
10
sur 100
Évaluation de la direction?
10
sur 100
Évaluation du PDG?
10
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
Interaction avec un collègue?
25
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
80%
1050%
120%
Plus de 1250%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide0%
Confortablement rapide0%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique100%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif0%
Négatif100%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
10
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien0%
Neutre0%
Mal0%
Terrible100%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Turning Point Recovery Center

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Turning Point Recovery Center

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
-100
Score eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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