Uniconsult AS Culture d’entreprise

Culture Uniconsult AS

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

3.6/5

La Culture Globale de Uniconsult AS est notée C+

Dimensions culturelles les mieux cotées

Evaluation du PDG

Avantages et bénéfices

Équipe exécutive

Sentiment

Direction

PDG de Uniconsult AS

Top 10 %Top 10 % d’entreprises de taille similaire

81 /100

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Dîtes à Uniconsult AS que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Uniconsult AS l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Uniconsult AS

Bas

20%

Uniconsult AS se classe actuellement dans le Bas 20% d’entreprises de taille similaire

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Uniconsult AS

Bas

45%

Uniconsult AS se classe actuellement dans le Bas 45% d’entreprises de taille similaire

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Top 30 %Top 30 % d’entreprises de taille similaire

Score eNPS

61%	Promoters
31%	Passives
8%	Detractors

Uniconsult AS Vidéo de culture

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Uniconsult AS Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 14 Uniconsult AS donnent à leur direction une note de B, ou Top 30% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Uniconsult AS sont satisfaits de leur rémunération totale à Uniconsult AS , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Uniconsult AS sont satisfaits de leur équipe. 14 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de Uniconsult AS sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Uniconsult AScroient que l'environement chez Uniconsult AS est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Uniconsult AS est extrêmement rapide . Envirion 29% des employés chez Uniconsult AS travaillent 8 heures ou moins, pendant que 14 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Uniconsult AS sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

14 des employés de chez Uniconsult AS ont examiné Uniconsult AS dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 14 Uniconsult AS donnent à leur direction une note de B, ou Top 30% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Uniconsult AS sont satisfaits de leur rémunération totale à Uniconsult AS , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Uniconsult AS sont satisfaits de leur équipe. 14 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de Uniconsult AS sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Uniconsult AScroient que l'environement chez Uniconsult AS est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Uniconsult AS est extrêmement rapide . Envirion 29% des employés chez Uniconsult AS travaillent 8 heures ou moins, pendant que 14 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.Dans l’ensemble, les employés de Uniconsult AS sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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