United Nations Foundation Culture d’entreprise

5 des employés de chez United Nations Foundation ont examiné United Nations Foundation dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 5 United Nations Foundation donnent à leur direction une note de C+, ou Top 50% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à United Nations Foundation sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à United Nations Foundation , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de United Nations Foundation sont satisfaits de leur équipe. 5 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de United Nations Foundation sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de United Nations Foundation croient que l'environement chez United Nations Foundation est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez United Nations Foundation est confortablement rapide . Environ 100% des employés chez United Nations Foundation travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de United Nations Foundation sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.