Viakoo Culture d’entreprise
Culture Viakoo
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- Mountain View, CA
United States of America
- Site Internet
- viakoo.com/
- Fondé
- 2013
Description de l’entreprise
"Viakoo provides cloud-based monitoring, video surveillance and storage solutions."
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Bud Broomhead
CEO / President
Bud Broomheadsert en tant que CEO / President de Viakoo .
John Gallagher
VP of Marketing
John Gallagher serves as the VP of Marketing of Viakoo, Inc.. John started at Viakoo, Inc. in December of 2014. John is currently based in the San Francisco Bay Area.
Michael Campbell
Regional Vice President Sales
Michael Campbell serves as the Regional Vice President Sales of Viakoo, Inc.. Michael started at Viakoo, Inc. in May of 2018. Michael is currently based in the Greater Chicago Area.
Bart Nanni
VP, Channels
Bart Nanni serves as the VP, Channels of Viakoo, Inc.. Bart started at Viakoo, Inc. in April of 2013. Bart currently resides in the Greater New York City Area.
David Nelson-Gal
Chief Product Officer, Founder
David Nelson-Gal sert en tant que Chief Product Officer, Founder de Viakoo.
Paul Slaman
Regional Vice President Sales - West
Paul Slaman serves as the Regional Vice President Sales - West of Viakoo, Inc.. Paul started at Viakoo, Inc. in January of 2019. Paul currently resides in the Orange County, California Area.
Laissez Viakoo savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Viakoo que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Viakoo l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Viakoo Visa H1B
En 2019, Viakoo a appliqué pour 2 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 50% ont été approuvés.
Un examen approfondi des applications H1B «certifiées retirées» chez Viakoo annonce qu’une demande de permis de travail approuvée a été retirée avant la date de début de l’emploi.
Résultat de la demande de permis de travail
2
Total appliqué
Résultat des applications H1B
- 50% Accordé (1 sur 2)
- 0% Refusé ( sur 2)
- 50% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet (1 sur 2)
- 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 2)
Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Viakoo
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Viakoo
N/A
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