Vista Culture | Comparably
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Vista is the design and marketing partner to millions of small businesses around the world. As a global, remote-first company, Vista has a growing footprint with team members working in more than 17 countries. For over 20 years we’ve been inspired by small businesses and we work incessantly to deliver solutions to their evolving needs. Together, VistaCreate, 99designs by Vista and VistaPrint represent a full-service design, digital and print solution, elevating small businesses’ presence in physical and digital spaces and powering them to achieve success. Vista is a Cimpress company (Nasdaq: CMPR). Lire la suite
Cette société accepte les commentaires des employés vérifiés
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
438
TOTAL
NOTATIONS
12746

Vista Culture d’entreprise

Culture Vista

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
Choix Employeur
A+
4.8/5

Prix

Best Company for Diversity 2025 (Large Companies)Best Company for Diversity 2025 (Large Companies)
Best Company for Women 2025 (Large Companies)Best Company for Women 2025 (Large Companies)
Best Company Compensation 2024 (Large Companies)Best Company Compensation 2024 (Large Companies)

PDG de Vista

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Florian Baumgartner Vista's CEO
Florian Baumgartner
86 /100

Mission, vision et valeurs

Vista is the design and marketing partner to millions of small businesses around the world.

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Vista Coup d’oeil sur la culture

Vista has 6100 employees. 438 des employés de chez Vista ont examiné Vista dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 438 Vista donnent à leur direction une note de A+, ou Top 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Vista sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à Vista , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Vista sont extrêmement heureux avec leur équipe. 438 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A+ . La majorité croit que les réunions de Vista sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Vistacroient que l'environement chez Vista est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Vista est confortablement rapide . Envirion 72% des employés chez Vista travaillent 8 heures ou moins, pendant que 1 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Vista sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Un jour dans la vie
Un jour dans la vie
Les employés de Vista travaillent généralement 8.6 heures par jour
Heures de travail
Un jour dans la vie
Les employés de chez Vista signalent que le rythme de travail est confortablement rapide
Rythme de travail
Un jour dans la vie
97% des employés de chez Vista sont impatients d’interagir avec leur équipe tous les jours
Collègues de travail
Un jour dans la vie
Les employés de Vista prennent le plus souvent 20-30 congés payés et de congés de maladie chaque année
Avantages
Un jour dans la vie
84% des employés chez Vista déclarent qu’ils sont satisfaits de leur équilibre travail-vie personnelle
L’équilibre travail-vie
Un jour dans la vie
Les employés de Vista reçoivent généralement des commentaires précieux sur la façon de s’améliorer au travail une fois par mois
Retour d’information
Un jour dans la vie
95% des employés de Vista appellent leur environnement de travail positif
Environnement

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Dernières questions / réponses

How does Vista make decisions around promotions?

Demandé à all employees à Vista

  • teams working together.

Voir les réponses »

How's the vacation policy at Vista?

Demandé à all employees à Vista

  • liberal. It goes up by a day each year, and every 5 years you get a month long sebatical

Voir les réponses »

How much and how often do raises happen at Vista?

Demandé à all employees à Vista

  • yearly and with promotions.

Voir les réponses »

How's the work pace at Vista?

Demandé à all employees à Vista

  • manageable.

Voir les réponses »

How can I improve my chances of being hired at Vista?

Demandé à all employees à Vista

  • let your personality shine.

Voir les réponses »

What kind of people succeed at Vista?

Demandé à all employees à Vista

  • Hard workers with good ideas.

Voir les réponses »

Voir toutes les questions et réponses à propos de Vista

Visa H1B

En 2019, Vista a appliqué pour 3 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 67% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

Vista a un total de 6100 employés

3
Total appliqué
  • 67% Accordé (2 sur 3)
  • 0% Refusé ( sur 3)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 3)
  • 33% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur (1 sur 3)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Vista

top 5% Sexe

Vista se classe actuellement dans le Top 5% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Vista

top 10% La diversité

Vista se classe actuellement dans le Top 10% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
56
Score eNPS
66%Promoters
24%Passives
10%Detractors

Vista Vidéo de culture

Voir tous les médias

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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Assurance-vie
Adhésion au gymnase / remboursement
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Congé de maternité / paternité
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
Bonus de performance
Remboursement des frais de scolarité
Avantages de bureau
Assistance légale
Politique de travail à domicile
Espace de bureau unique
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