Wake Forest Montessori Culture | Comparably

Wake Forest Montessori Culture d’entreprise

Culture Wake Forest Montessori

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Wake Forest Montessori

 Wake Forest Montessori's CEO

Wake Forest Montessori Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

Our mission is to provide a superior Montessori environment and dynamic learning experiences which are designed according to the developmental characteristics and needs of children: to guide and nurture each child—intellectually, socially, and emotionally.

Énoncé de vision

An academic environment where safety, love and opportunities for independence are a given; But moreso we promise that your child will learn at their own pace without the

Wake Forest Montessori Coup d’oeil sur la culture

2 des employés de chez Wake Forest Montessori ont examiné Wake Forest Montessori dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Informations sur la société

Adresse
231 Capcom, Suite 180
Wake Forest, NC
United States of America
Site Internet
www.wakeforestmontessori.com
Fondé
2007

Description de l’entreprise

Private Montessori School

Wake Forest Montessori Avis des employés

Avis positifs
71%
71%
29%
Commentaires constructifs
29%

Commentaires positifs des employés

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

It is team oriented, but some people are silos

Everyone knows how to communicate effectively and we all try to be on the same page about what goal we’re trying to reach

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

i am getting paid biweekly

Commentaires constructifs des employés

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

need to improve the micromanagement

Qu'amélioreriez-vous dans le procédé d’entretien de votre entreprise?

i feel i was overlooked because i am a minonrity

Laissez Wake Forest Montessori savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Wake Forest Montessori que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Wake Forest Montessori l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
40
sur 100
Évaluation de la direction?
75
sur 100
Évaluation du PDG?
70
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Interaction avec un collègue?
80
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
8100%
100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide50%
Confortablement rapide0%
Modéré50%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif50%
Négatif50%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
80
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique100%
Bien0%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Wake Forest Montessori

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Wake Forest Montessori

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
-100
Score eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Wake Forest Montessori ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

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