Washington State Patrol Culture | Comparably
Washington State Patrol Compagnie réclamée

Washington State Patrol Culture d’entreprise

Culture Washington State Patrol

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Washington State Patrol

John R. Batiste Washington State Patrol's CEO
John R. Batiste

Washington State Patrol Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

The Washington State Patrol makes a difference every day, enhancing the safety and security of all people and communities by providing the best in public safety services.

Énoncé de vision

To be the best public safety agency in the United States.

Valeurs

  • Strong Leadership
  • Effective partnerships
  • Acting with Integrity and Accountability
  • Respecting and protecting individual rights
  • A culture of continuous improvement

Washington State Patrol Coup d’oeil sur la culture

Washington State Patrol has 2200 employees. 1 des employés de chez Washington State Patrol ont examiné Washington State Patrol dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Informations sur la société

Adresse
Helen Sommers Building 106 11th Ave. SW
Olympia, WA 98501
United States of America
Site Internet
www.wsp.wa.gov/
Fondé
1921
Réseaux sociaux

Description de l’entreprise

The Washington State Patrol is a premier law enforcement agency made up of dedicated professionals who work hard to improve the quality of life for our citizens and prevent the unnecessary loss of life on a daily basis. The motto of Service With Humility is engrained in every employment as they strive to make Washington better.

Laissez Washington State Patrol savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Washington State Patrol que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Washington State Patrol l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
60
sur 100
Évaluation de la direction?
60
sur 100
Évaluation du PDG?
80
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
80%
10100%
120%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide100%
Confortablement rapide0%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif100%
Négatif0%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
90
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien100%
Neutre0%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui100%
Non0%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Washington State Patrol

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Washington State Patrol

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
-100
Score eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Assurance-vie
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Congé de maternité / paternité
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
Remboursement des frais de scolarité
Avantages de bureau
Assistance légale

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