Watson-Marlow Fluid Technology Group Culture d’entreprise
Culture Watson-Marlow Fluid Technology Group
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Watson-Marlow Fluid Technology Group Mission, vision et valeurs
Déclaration de mission
To be the best global provider of solutions to all businesses.
Énoncé de vision
Values are the guiding principles that we use across the Group to underpin decision-making, guide our conduct and define our culture. By working together with these Values every day, we build a sustainable business that is more successful and a better place to work.
Valeurs
- Guideline
- Work hard
- Work smart
Watson-Marlow Fluid Technology Group Coup d’oeil sur la culture
1 des employés de chez Watson-Marlow Fluid Technology Group ont examiné Watson-Marlow Fluid Technology Group dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Vinny Egizi
Vice President Operations
Vinny Egizi serves as the Vice President Operations of Watson-Marlow Fluid Technology Group. Vinny started at Watson-Marlow Fluid Technology Group in February of 2017. Vinny is currently based in the Greater Boston Area.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Debra Herlihy
Human Resources Generalist
Debra Herlihy serves as the Human Resources Generalist of Watson-Marlow Fluid Technology Group. Debra currently resides in the United States.
Watson-Marlow Fluid Technology Group Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
Working with some great team mates.
Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
Salary is lower than market but overall package is good.
Laissez Watson-Marlow Fluid Technology Group savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Watson-Marlow Fluid Technology Group que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Watson-Marlow Fluid Technology Group l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
10
sur 100
Évaluation de la direction?
30
sur 100
Évaluation du PDG?
10
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
60
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
30
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Watson-Marlow Fluid Technology Group
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Watson-Marlow Fluid Technology Group
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"-100
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance dentaire
- Assurance santé
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Watson-Marlow Fluid Technology Group ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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