Working Planet Culture | Comparably
Working Planet efficiently ties leads, customers & dollars back to the marketing initiative that created them through Closed-Loop Marketing. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
3
TOTAL
NOTATIONS
39

Working Planet Culture d’entreprise

Culture Working Planet

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
2.2/5
La Culture Globale de Working Planet est notée F

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Working Planet

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire
Soren Ryherd Working Planet's CEO
Soren Ryherd
10 /100

Laissez Working Planet savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Working Planet que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Working Planet l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Working Planet

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Working Planet

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire
-100
Score eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

Working Planet Coup d’oeil sur la culture

3 des employés de chez Working Planet ont examiné Working Planet dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 3 Working Planet donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Dans l’ensemble, les employés de Working Planet sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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