Yewno Culture d’entreprise

5 des employés de chez Yewno ont examiné Yewno dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 5 Yewno donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Yewno sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Yewno , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Yewno ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 5 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Yewno sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Yewno croient que l'environement chez Yewno est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Yewno est extrêmement rapide . Envirion 67% des employés chez Yewno travaillent 8 heures ou moins, pendant que 33 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Yewno sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.