Zuercher Technologies Culture | Comparably

Zuercher Technologies Culture d’entreprise

Culture Zuercher Technologies

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de Zuercher Technologies

Michael Zuercher Zuercher Technologies' CEO
Michael Zuercher

Informations sur la société

Adresse
4509 W. 58th Street
Sioux Falls, SD 57108
United States of America
Site Internet
www.zuerchertech.com/
Fondé
2003

Description de l’entreprise

Zuercher Technologies is a provider of public safety software solutions.

Dirigeants clés

Nom et titre
Bio
Michael Zuercher  CEO / President
Michael Zuercher
CEO / President
Michael Zuerchersert en tant que CEO / President de Zuercher Technologies .
Libby Stengel  Vice President of Operations
Libby Stengel
Vice President of Operations
Libby Stengel sert en tant que Vice President of Operations de Zuercher Technologies.
Anthony Owens  Vice President Sales
Anthony Owens
Vice President Sales
Anthony Owens sert en tant que Vice President Sales de Zuercher Technologies.
David Daugherty  Executive Vice President
David Daugherty
Executive Vice President
David Daugherty sert en tant que Executive Vice President de Zuercher Technologies.

Zuercher Technologies Avis des employés

Avis positifs
0%
0%
100%
Commentaires constructifs
100%

Commentaires constructifs des employés

Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?

Engage in a cooperative rather than a competitive manner

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

Managing, developing teams, respecting employees, creating a cohesive work environment

Laissez Zuercher Technologies savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Zuercher Technologies que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Zuercher Technologies l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
55
sur 100
Évaluation de la direction?
55
sur 100
Évaluation du PDG?
55
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score de compensation

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
Bien payé?
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
Satisfait des avantages?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
Interaction avec un collègue?
65
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
80%
1050%
1250%
Plus de 120%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide50%
Confortablement rapide50%
Modéré0%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif50%
Négatif50%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
60
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique50%
Bien0%
Neutre50%
Mal0%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Zuercher Technologies

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Zuercher Technologies

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
0
Score eNPS
50%Promoters
0%Passives
50%Detractors

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