DIPENDENTE PARTECIPANTI: 31

Nominale Complessiva: 296

Amministratore delegato

XYZ LLC Culture Company

XYZ LLC Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.8/5

La cultura generale di XYZ LLC è classificata D+

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

ENPS

Team esecutivo

C-

Leadership

C-

Compenso

C-

CEO di XYZ LLC

Superiore 30%Superiore 30% delle aziende simili dimensioni

75 /100

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Un giorno nella vita

XYZ LLC dipendenti in genere funzionano 9.4 ore al giorno

Ore di lavoro

Un giorno nella vita

I dipendenti di XYZ LLC riportano il ritmo di lavoro è estremamente veloce

lavoro Pace

Un giorno nella vita

67% di XYZ LLC dipendenti ansioso di interagire con la loro squadra ogni giorno

Collaboratori

Un giorno nella vita

I dipendenti di XYZ LLC non ricevono mai feedback preziosi su come migliorare sul lavoro

Risposta

Un giorno nella vita

80% di XYZ LLC dipendenti chiamare il loro ambiente di lavoro negativo

Ambiente

Let XYZ LLC sa che si desidera lavorare lì

Dici XYZ LLC sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà XYZ LLC la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso XYZ LLC

Parte inferiore

20%

XYZ LLC si colloca attualmente in Parte inferiore 20% di imprese di dimensioni simili

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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso XYZ LLC

Parte inferiore

15%

XYZ LLC si colloca attualmente in Parte inferiore 15% di imprese di dimensioni simili

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 40%Parte inferiore 40% delle aziende simili dimensioni

ENPS Score

46%	Promoters
11%	Passives
43%	Detractors

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XYZ LLC Video Cultura

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XYZ LLC Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 31 XYZ LLC dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di XYZ LLC non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in XYZ LLC, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di XYZ LLC sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 31 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D+. La maggioranza crede gli incontri a XYZ LLC sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di XYZ LLC crede l'ambiente al XYZ LLC è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in XYZ LLC è moderare. Circa 60% dei dipendenti a XYZ LLC di lavoro di 8 ore o meno, mentre 20% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di XYZ LLC sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

31 dipendenti di XYZ LLC hanno esaminato XYZ LLC attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 31 XYZ LLC dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di XYZ LLC non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in XYZ LLC, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di XYZ LLC sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 31 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D+. La maggioranza crede gli incontri a XYZ LLC sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di XYZ LLC crede l'ambiente al XYZ LLC è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in XYZ LLC è moderare. Circa 60% dei dipendenti a XYZ LLC di lavoro di 8 ore o meno, mentre 20% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di XYZ LLC sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let XYZ LLC sa che si desidera lavorare lì

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