Aenova Holding Culture | Comparably

Aenova Holding Culture Company

Aenova Holding Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

Top Rated Cultura Dimensioni

N/A

CEO di Aenova Holding

 Aenova Holding's CEO

Aenova Holding Mission, Vision e Valori

Vision Statement

Our visions are compass and source of power at the same time.

Valori

  • Dynamic and success-oriented
  • Customer-oriented and future-proof
  • Fair and reliable
  • Responsible and strong
  • Transparent and open

Informazioni sulla società

Indirizzo
, Starnberg
82319
Sito web
www.aenova-group.com
Fondato
2008

descrizione dell'azienda

Manufacturer of pharmaceuticals and vitamin supplements. The company manufactures and provides packaging services of soft and hard capsules, tablets, film-coated tablets, coated tablets and effervescent tablets.

Dirigenti con responsabilità strategiche

Nome e Titolo
Bio
Brad Carlson  Vice President, US Sales & Operations
Brad Carlson
Vice President, US Sales & Operations
Brad Carlson serve come Vice President, US Sales & Operations di Aenova Holding.
Haci Polat  COO & Site Director
Haci Polat
COO & Site Director
Haci Polat serve come COO & Site Director di Aenova Holding.
Keith Schmoke  VP Marketing & Sales
Keith Schmoke
VP Marketing & Sales
Keith Schmoke serve come VP Marketing & Sales di Aenova Holding.

Let Aenova Holding sa che si desidera lavorare lì

Dici Aenova Holding sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Aenova Holding la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Aenova Holding

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Aenova Holding

N/A

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione dentistica
Ferie pagati
PTO / Politica vacanze

Conosci qualcuno che lavora a Aenova Holding?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

Anonimo Invia invito

×
Rate your company