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Al Monitor società ha sostenuto
Al-Monitor is a global newsroom headquartered in Washington, D.C. with a network of over 160 authors and analysts monitoring the Pulse of the Middle East. leggi di più
Al Monitor Culture Company
Al Monitor Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni3.3/5
La cultura generale di Al Monitor è classificata C
Top Rated Cultura Dimensioni
Perks e vantaggi
B+Compenso
BSviluppo professionale
BTeam esecutivo
B-Valutazione CEO
C+CEO di Al Monitor
Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Michelle Upton
71 /100
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Mission, Vision e Valori,
Al-Monitor’s mission is to foster a deeper understanding between the Middle East and the international community by diving deep with analytical pieces from some of the most trusted, independent authors from across the globe. Our team represents a diverse set of perspectives and Al-Monitor provides a unique, multilingual platform that amplifies their insights to allow us to uncover the trends that are shaping the future of the Middle East. Al-Monitor’s authors write for those who want to go beyond the headlines — readers who want to explore into the nuances of regional politics, but also those who want to better understand the social and culture context of the Middle East as seen, experienced and understood by those who live there.
Al Monitor Culture A colpo d'occhio
22 dipendenti di Al Monitor hanno esaminato Al Monitor attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.
Nel complesso, i 22 Al Monitor dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.
I dipendenti di Al Monitor sono soddisfatti con il loro compenso totale in Al Monitor, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.
Nel complesso, i dipendenti di Al Monitor sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 22 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. La maggioranza crede gli incontri a Al Monitor sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.
La maggior parte dei dipendenti di Al Monitor crede l'ambiente al Al Monitor è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Al Monitor è comodamente veloce. Circa 40% dei dipendenti a Al Monitor lavorare 8 ore o meno.
Nel complesso, i dipendenti di Al Monitor sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.
Let Al Monitor sa che si desidera lavorare lì
Dici Al Monitor sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Al Monitor la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Al Monitor
Parte inferiore
45%
Al Monitor si colloca attualmente in Parte inferiore 45% di aziende di dimensioni simili su Comparably
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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Al Monitor
Parte inferiore
40%
Al Monitor si colloca attualmente in Parte inferiore 40% di aziende di dimensioni simili su Comparably
Vedi altro
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably
32
ENPS Score
| 53% | Promoters |
|---|---|
| 26% | Passives |
| 21% | Detractors |
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Let Al Monitor sa che si desidera lavorare lì
Perks e vantaggi
- salute e benessere
- Assicurazione dentistica
- Assicurazione sanitaria
- Assicurazione sulla vita
- Abbonamento a una palestra / Rimborso
- Ferie pagati
- PTO / Politica vacanze
- Ferie pagate
- Maternità / paternità
- Vantaggi finanziari
- premio di risultato
- Benefici
- Cibo gratis
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