Alpine manufactures and markets electronic equipment that includes car audio and navigation systems. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 4

Nominale Complessiva: 89

Amministratore delegato

Alpine Electronics of America Culture Company

Alpine Electronics of America Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.7/5

La cultura generale di Alpine Electronics of America è classificata B-

Top Rated Cultura Dimensioni

Compenso

A-

Diversità

Ritenzione

Felicità

C+

Leadership

C+

CEO di Alpine Electronics of America

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

48 /100

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Let Alpine Electronics of America sa che si desidera lavorare lì

Dici Alpine Electronics of America sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Alpine Electronics of America la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, Alpine Electronics of America applicata per 8 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 88% sono stati approvati.

Uno sguardo approfondito alle applicazioni H1B ‘Certified ritirati’ a Alpine Electronics of America svelare che quello approvato domanda di permesso di lavoro è stato ritirato prima della data di inizio del dipendente.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

88% concesso (7 di 8)
0% negato ( di 8)
13% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto (1 di 8)
0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 8)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Alpine Electronics of America

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Alpine Electronics of America

Superiore

35%

Alpine Electronics of America si colloca attualmente in Superiore 35% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

-100

ENPS Score

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

The five stripes in our logo symbolize the five major areas of our operation and the policies to which Alpine, as a dedicated in-car equipment manufacturer, is committed. The phrase ""Mobile Media Solutions"" exemplifies our unwavering and ongoing commitment to pioneer the next generation of electronic systems for the automobile and enhance mobile lifestyles for all drivers and their passengers.

Per saperne di più

Alpine Electronics of America Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 4 Alpine Electronics of America dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Alpine Electronics of America sono soddisfatti con il loro compenso totale in Alpine Electronics of America, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Alpine Electronics of America sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 4 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Alpine Electronics of America sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Alpine Electronics of America crede l'ambiente al Alpine Electronics of America è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Alpine Electronics of America è comodamente veloce. Circa 50% dei dipendenti a Alpine Electronics of America lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Alpine Electronics of America non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

4 dipendenti di Alpine Electronics of America hanno esaminato Alpine Electronics of America attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 4 Alpine Electronics of America dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Alpine Electronics of America sono soddisfatti con il loro compenso totale in Alpine Electronics of America, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Alpine Electronics of America sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 4 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Alpine Electronics of America sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Alpine Electronics of America crede l'ambiente al Alpine Electronics of America è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Alpine Electronics of America è comodamente veloce. Circa 50% dei dipendenti a Alpine Electronics of America lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Alpine Electronics of America non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Alpine Electronics of America sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione sanitaria

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